پاورپوینت ساختار سازمانی (فصل سیزدهم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)
پاورپوینت ساختار سازمانی (فصل سیزدهم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی) در 16 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | 16 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | مدیریت |
توضیحات کامل
پاورپوینت ساختار سازمانی (فصل سیزدهم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی) در 16 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
عنوان: دانلود پاورپوینت ساختار سازمانی(فصل سیزدهم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)
فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)
تعداد اسلاید: 16 اسلاید
دسته: مدیریت رفتار سازمانی
کتاب مدیریت مبانی رفتار سازمانی رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی از جمله منابع مهم درس مدیریت رفتار سازمانی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل سیزدهم این کتاب با عنوان« ساختار سازمانی » می باشد که در 16 اسلاید بصورت بسیار زیبا طراحی شده است و می تواند به عنوان کار ارائه کلاسی(سمینار-کنفرانس) مورد استفاده قرار گیرد؛ بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
ساختار سازمانی چیست ؟
تقسیم كار
گروهبندی
زنجیره فرماندهی
حوره كنترل
تمركز
رسمیت
انواع ساختارهای سازمانی
بروكراسی
ساختار ماتریسی
ساختار تیمی
سازمانهای مجازی
سازمانهای بدون مرز
عوامل تعیین كننده ساختار سازمانی
استراتژی سازمان
تكنولوژی
عدم اطمینام محیطی
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
پرسشنامه سنجش سواد اطلاعاتی (یزدانی، 1391)
پرسشنامه سنجش سواد اطلاعاتی (یزدانی، 1391)
دانلود پرسشنامه استاندارد سنجش سواد اطلاعاتی (یزدانی، 1391)، در قالب word و در 5 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | 5 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
| دسته بندی | مدیریت |
توضیحات کامل
دانلود پرسشنامه استاندارد سنجش سواد اطلاعاتی (یزدانی، 1391)، در قالب word و در 5 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
پرسشنامه سنجش سطح سواد اطلاعاتی دانشجویان برای اولین بار توسط یزدانی (1391) طراحی و ساخته شده است. این پرسشنامه، مبتنی بر همان پنج قابلیت استاندارد سواد اطلاعاتی مصوب «انجمن کتابخانه های دانشکده ای و پژوهشی» است؛ اما برای تعیین مهارت ها و قابلیت های سواد اطلاعاتی دانشجویان از تکالیف و مهارت های تعیین شده، برای افراد با سواد اطلاعاتی در کتاب «موفقیت صد در صدی در سواد اطلاعاتی» نوشته تایل ر، آرث سولومون و ویلیامسون (2007)، استفاده شده است. این مهارتها، شامل موارد: تعریف نیاز اطلاعاتی، یافتن اطلاعات، ارزشیابی اطلاعات، سازماندهی اطلاعات، و تبادل (اشاعه) اطلاعات، می شدند. براساس این 5 قابلیت، یک پرسشنامه 30 گویه ای از نوع لیکرت تهیه شد. برای تعیین میزان مناسب بودن گویه های پرسشنامه، پس از اجرای آن بر روی یک نمونه 78 نفری، توان افتراقی تک تک گویه ها مورد محاسبه قرار گرفتند و گویه هایی که از توان افتراقی کمتر از 5/1 برخوردار بودند، حذف شدند، یا مورد بازنویسی قرار گرفتند که در نهایت؛ یک پرسشنامه 30 گویه ای که گویه های آن حداقل دارای توان افتراقی 5/1 و بالاتر بودند، تهیه و برای تحلیل های بیشتر مورد استفاده قرار گرفت. پس از بررسی توان افتراقی گویه ها، به تعیین روایی صوری، محتوایی، و نیز روایی سازه آن پرداخته شد و در نهایت میزان پایایی آن نیز به روش هم سانی درونی، مورد بررسی و تأیید قرار گرفت (یزدانی، 1391).
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 30
تعداد مولفه : 5 مولفه (نیاز اطلاعاتی، یافتن اطلاعات، ارزشیابی اطلاعات، سازماندهی اطلاعات، و تبادل (اشاعه) اطلاعات)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 5
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
گزارش كارآموزی كامپیوتر در اداره منابع طبیعی و آبخیزداری
گزارش كارآموزی كامپیوتر در اداره منابع طبیعی و آبخیزداری
گزارش كارآموزی كامپیوتر در اداره منابع طبیعی و آبخیزداری در 19 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | 19 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
| دسته بندی | مهندسی کامپبوتر و فناوری اطلاعات |
توضیحات کامل
گزارش كارآموزی كامپیوتر در اداره منابع طبیعی و آبخیزداری در 19 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
فهرست مطالب
تقدیر و تشکر
فصل اول : آشنایی کلی با مکان کار آموزی
تاریخچه
چارت تشکیلات
شرح وظایف
مدیر کل
مسؤل دفتر
اداره مهندسی و ارزیابی طرح ها
اداره حقوقی
اداره مشارکت مردمی و روابط مردمی
کارشناس مسؤل حراست
کارشناس مسؤل دبیرخانه کمیته فنی
معاونت برنامه ریزی و منابع انسانی
اداره برنامه ریزی و بودجه و نوسازی اداری
اداره اموراداری وپشتیبانی
اداره امور مالی
معاونت حفاظت و امور اراضی
یگان حفاظت
اداره حفاظت وحمایت منابع طبیعی
اداره ممیزی، استعدادیابی وبهره برداری از اراضی
معاونت جنگل و مرتع
اداره امور جنگل
اداره امور مراتع
اداره امور جنگلکاری وپارکهای جنگلی
اداره امور بهره برداری
مدیریت منابع طبیعی و آبخیزداری شهرستان
فصل دوم : ارزیابی بخش های مرتبط با رشته علمی کارآموز
تاریخچه کامپیوتر
تعریف کامپیوتر
مزایای کامپیوتر
مزایای کامپیوتر نسبت به انسان
مزایای انسان نسبت به کامپیوتر
کاربردهای کامپیوتر
کاربرد کامپیوتر در اداره
فصل سوم : آزمون آموخته ها ونتایج و پیشنهادات
آزمون آموخته ها
نتایج
پیشنهادات
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
پاورپوینت بررسی مسجد جامع یزد
پاورپوینت بررسی مسجد جامع یزد در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | 56 |
| حجم | 7 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | معماری و شهرسازی |
توضیحات کامل
پاورپوینت بررسی مسجد جامع یزد در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
اسلایدهای زیبا و توضیحات و تصاویر کامل
56 اسلاید قابل ویرایش
پشتیبانی پیامکی : 09191809834
فهرست مطالب :
استان یزد
اماکن دیدنی استان یزد
موقعیت مكانی مسجد
بانی مسجد
منابع تاریخی
ایوان وگنبدخانه
شبستان تابستانه
گرمخانه ها
صحن مسجد
ورودی اصلی كه در ضلع شرقی مسجد واقع شده
پایاب زارچ
قنات زارچ
شبکه آجری
کتیبه چهارده معصوم
مناره های مسجد جامع یزد
معماری ساخت مناره ها
کریاس مسجد
محراب مسجد
بررسی گنبد مسجد جامع یزد
تزئینات گچی درمسجد جامع یزد
پلان
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
پرسشنامه استاندارد بلوغ شغلی کارکنان (ایزدی یزدان آبادی، 1385)
پرسشنامه استاندارد بلوغ شغلی کارکنان (ایزدی یزدان آبادی، 1385)
دانلود پرسشنامه استاندارد بلوغ شغلی کارکنان (ایزدی یزدان آبادی، 1385)، در قالب word و در 5 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | 5 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
| دسته بندی | مدیریت |
توضیحات کامل
دانلود پرسشنامه استاندارد بلوغ شغلی کارکنان (ایزدی یزدان آبادی، 1385)، در قالب word و در 5 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
پرسشنامه بلوغ شغلی کارکنان توسط ایزدی یزدان آبادی (1385) ساخته شده که دارای 4 مولفه و 60 گویه می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 60
تعداد مولفه : 4 مولفه (بلوغ کاری، بلوغ روانی، بلوغ اجتماعی، بلوغ ذهنی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 5
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود